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會議現(xiàn)場

岳塘新聞網(wǎng)12月14日訊（記者 康艷）12月14日，岳塘區(qū)委書記、岳塘經(jīng)開區(qū)黨工委書記曾志君主持召開區(qū)委人才工作領導小組會議，傳達學習省委、市委人才工作會議精神，聽取有關工作情況匯報，審議相關文件，研究部署岳塘區(qū)人才工作。區(qū)領導唐俊杰、伍意明，岳塘經(jīng)開區(qū)領導楊劍參加。

曾志君指出，近年來，區(qū)委深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，堅持人才優(yōu)先發(fā)展，人才工作良好格局逐步形成，人才引進培養(yǎng)的政策體系初步建立，人才工作領導體制逐步健全，人才服務體系日益完善。全區(qū)各級各部門要進一步增強做好新時代人才工作的責任感、使命感、緊迫感，以戰(zhàn)略的眼光、創(chuàng)新的思維，全面加強人才建設各項工作，不斷以高素質人才智力助力岳塘高質量發(fā)展。

曾志君強調，要深化思想認識，把人才強區(qū)的旗幟舉得更高。以“坐不住”的責任感、“慢不得”的危機感、“等不起”的緊迫感做好人才工作，堅定不移實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，把人才建設擺在更加重要的位置，厚植人才優(yōu)勢，積蓄發(fā)展動能。要堅持綜合施策，把人才建設的舉措謀得更實。圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的重大部署、重點任務和中心工作，把人才作為破解各類瓶頸制約的“金鑰匙”，有針對性地引進人才、培養(yǎng)人才，千方百計引好人才，多措并舉育好人才，優(yōu)化環(huán)境留好人才，打造平臺用好人才，人才政策出臺要堅持激勵導向，堅持依法依規(guī)，堅持實事求是原則，堅持務實可行原則，堅持精準施策原則，促進人才資源開發(fā)與經(jīng)濟社會發(fā)展齊抓共贏。要突出協(xié)作協(xié)同，把人才工作的合力聚得更強。加強組織領導，完善工作機制，加強宣傳引導，營造尊才愛才濃厚氛圍，奮力開創(chuàng)全區(qū)人才工作新局面。

（一審：陶妞 二審：郭星 三審：成亞宇）

作者：康艷

責編：陶妞

來源：岳塘新聞網(wǎng)

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